陈炼人生
人生成长日记

中国大陆目前的十大阶级

中国大陆目前的十大阶级

十大阶层):国家与社会管理者阶层

 

第一阶级 国家与社会管理者阶层:中国的社会政治体制决定了其高地位

指在党政,事业和社会团体机关单位中行使实际的行政管理职权的领导干部,具体包括:中央政府各部委和直辖市中具有实际行政管理职权的处级及以上行政级别的干部;各省,市,地区中具有实际行政管理职权的乡科级及以上行政级别的干部。目前,中国的社会政治体制决定了这一阶层在趋于等级分化的社会阶层结构中居于最高或较高的地位等级,是整个社会阶层结构中的主导性阶层,是当前社会经济发展及市场化改革的主要推动者和组织者。这一阶层的社会态度,利益及行动取向和品质特性,对于正在发生的经济社会结构的变迁和将要形成的社会阶层结构的主要特征具有决定性的影响力。

另外,由于国家与社会管理者阶层是执政党和政府意志的代表和体现,所以,各社会阶层同国家与社会管理者阶层之间的关系 – 与他们的合作或冲突,经常转而表现为对执政党和政府的支持或不满目前,这一阶层在整个社会阶层结构中所占的比例约为2.1%;在城市中的比例为1%-5%;在城乡合一的县行政区域中比例大约为0.5%。

 

管理人员阶层:市场化改革最积极的推进者和制度创新者

指大中型企业中非业主身份的高中层管理人员。这一阶层同国家与社会管理者(干部)阶层和私营企业主阶层之间的区分界线还没有完全明晰化,其阶层内部的不同来源的成员,在社会政治态度和利益认同方面还有明显差异。这一阶层的社会来源主要是三部分人。第一部分是原来的国有和集体企业干部。随着现代企业制度的发展,这一部分企业干部逐渐从行政干部系列中脱离出来,成为职业经理人。第二部分来自较大规模的私营企业或高新科技产业领域中的私营企业,这些企业在20世纪90年代后期以来开始出现所有权与管理权分离的趋势,一些企业主聘用职业经理人来为他们经营管理企业;另一些业主则通过企业股份化而使自己从业主型的创业者转变为职业经理人。第三部分人是三资企业的中高层管理人员。

十大阶层(二):管理人员阶层

经理人员阶层是市场化改革的最积极推进者和制度创新者,他们代表着先进生产力和现代经济体制的发展方向。这一阶层的成员支配着大量的经济资源,他们都有较高的学历和专业知识水平,同时,他们的政治社会地位也较高,被称为”老总”。许多大中型企业处于国有或产权不清的状态,实际上是经理人员在支配这些企业的生产资料和经济资源。同时,这一阶层的主导成分与国家权力和海外资本有着紧密的联系。

这种状况决定了经理人员阶层在当前的社会阶层结构中也是主导阶层之一,他们在社会经济政治生活领域中的影响力–特别是对政府经济决策的影响力,甚至要大于私营企业主阶层的影响力,而且这种影响力还在继续扩大。这个阶层还在发展之中,在目前社会阶层结构中所占的比例约为1.5%,但在地区之间的分布极不平衡。这一阶层的成员多数集中在大中城市特别是经济发达的城市。在深圳市这类经济中心城市,经理人员阶层所占比例高达9%,远远超过国家与社会管理者阶层和私营企业主阶层所占比例;但在经济不发达地区,经理人员就非常少。在一定程度上,可以用经理人员阶层所占比例以及这一阶层的经济回报率来衡量一个地区的经济发展水平和市场化程度。

 

十大阶层(三):私营企业主阶层

私营企业主阶层:政治地位无法与其经济地位相匹配

指拥有一定数量的私人资本或固定资产并进行投资以获取利润的人,按照现行政策规定,即包括所有雇工在8人以上的私营企业的业主。其成员最初主要来自于乡村和城镇社会的较低阶层,但在1992年以后,具有文化专业知识的原国有和集体企业的管理人员、专业技术人员和机关干部开始大量加入这一阶层,使这一阶层的社会形象和社会地位有了极大提高。但是,由于传统意识形态的阻碍,私营企业主阶层的政治地位一直无法与其经济地位相匹配,他们对社会政治生活的参与受到很大局限。私营企业主阶层内部拥有资本规模大小不同,他们自身的政治文化素质也有很大差异,因而在社会地位上的地位和声望是很不相同的。在一个相当长的时期里,社会上对他们的评价有很大的争议。

在人数上,中小企业主构成了这一阶层的主体。就全国而言,私营企业主阶层在社会阶层结构中所占比例约为0.6%,但地区差异比较大。在私营经济较发达地区,这一比例可达3%左右;而在私营经济不发达的地区,该比例在0.3%以下。表1显示了中国私营企业主阶层的发展过程与趋势。

表:1981~2000年中国私营企业数和出资人数
 
  1981 1988 1991 1999 2000
 
私营企业数(万个) 1 22.5 10.8 150.9 176
私营企业出资人(万人) 1 395
 

 

 

十大阶层(四):专业技术人员阶层

 

专业技术人员阶层:维护社会稳定和激励社会进步的重要力量

指在各种经济成分的机构中专门从事各种专业性工作和科学技术工作的人员。他们是现代工业社会的中等阶层的主干群体,既是先进生产力的代表者之一,也是先进文化的代表者之一。而且,他们还是社会主导价值体系及意识形态的创新者和传播者,是维护社会稳定和激励社会进步的重要力量。在当代中国社会,专业技术人员阶层在推动科学技术发展和市场经济理念传播方面发挥了重要的作用。

在改革开放以来的二十多年中,中国的专业技术人员群体显现出从传统知识分子到现代知识分子的历史性的转型,即从以传统的人文知识分子为主导构成转变为以现代的专业技能性知识分子为主导构成。这种转变十分有利于专业技术人员阶层在市场经济发展中保持较优势的地位,并与掌握着组织资源和经济资源的国家与社会管理者阶层、经理人员阶层和私营企业主阶层保持良好的关系。

专业技术人员在中国的阶层结构以及社会中间层中所占比例还比较低,他们主要集中于城镇。随着社会主义现代化进程的推进,随着教育、科技和各种社会事业的发展,这一阶层将日益壮大。目前,专业技术人员在社会阶层结构中所占比例约为5.1%,但城乡差异很大,经济发展水平不同的地区差异也很大。在经济发达地区的大中城市中,专业技术人员阶层所占比例为10%-20%,而在城乡合一的县(市),其比例仅为1.5%-3%。

 

十大阶层(五):办事人员阶层

办事人员阶层:上升与下降,社会阶层流动链中的重要一环

指协助部门负责人处理日常行政事务的专职办公人员,主要由党政机关中的中低层公务员、各种所有制企事业单位中的基层管理人员和非专业性办事人员等组成。这一阶层是社会阶层流动链中的重要一环,其成员是国家与社会管理者、经理人员和专业技术人员的后备军,同时,工人和农民也可以通过这一阶层实现上升流动。这一阶层也是现代社会的社会中间层的重要组成部分,他们在目前的中国社会阶层结构中所占比例大约为4.8%。在城市中,其比例约为10%-15%;而在城乡合一的县(市)中,其比例在2%至6%之间。随着工业化和市场化水平的提高,将会有大量的体力劳动者上升流动进入这一阶层,在未来十几年中,这一阶层的人员比例将会有明显提高。

十大阶层(六):个体工商户阶层

个体工商户阶层:市场经济中的活跃力量

指拥有较少量私人资本(包括不动产)并投入生产、流通、服务业等经营活动或金融债券市场而且以此为生的人。如小业主或个体工商户(有足够资本雇佣少数他人劳动但自己也直接参与劳动和生产经营的人)、自我雇佣者或个体劳动者(有足够资本可以自己开业经营但不雇佣其他劳动者)以及小股民、小股东、出租少量房屋者等。

这个阶层是吸纳下岗工人、失业待业人员和进城农民的一个重要渠道,也是社会主义市场经济的重要组成部分,是建设社会主义市场经济的一支很活跃的力量。随着社会主义市场经济特别是第三产业(服务行业)的发展,这一阶层还有扩充并吸纳劳动力的很大潜力;而且,他们中的一部分人还将由于有某种特长或因为经营得当而逐渐积累资本,扩大经营规模和范围,从而将上升到私营企业主阶层。

目前,个体工商户阶层在整个社会阶层结构中所占比例为4.2%,这一比例是根据国家工商部门的登记数计算出来的,但该阶层的实际人数比登记人数多得多。

 

十大阶层(商业服务业员工阶层

他们是商业和服务业中从事非专业性的、体力的或非体力的工作人员,包括体制内外第三产业中的受雇者和自雇者。在社会转型期,由于其技术要求低且无投资要求,所以能大量吸收劳动力阶层,但由于种种原因,2000年到2010年仅增加%,发展严重不足。近年来,随着一些新技术、新产业、新业态的兴起,这个群体数量开始增长。比如,短短几年内,快递行业从业人员数量从几万增加到上百万。据中国快递协会预测,到2020年,全国快递从业人员总数将达到630万人。又如,旅游业的兴起特别是农家乐、定制游等各式旅游方式的出现,也成为商服人员就业的领域。

十大阶层(产业工人阶层

这个阶层一个变化是数量的变化。1978—1988年,产业工人占比由%增加到%,1997年增加到%,2010年为2%。目前变化不大。随着我国工业化和城镇化的持续,未来工人阶层占比仍处数量上升期。另一个变化是体制内产业工人规模减小,社会经济地位总体下降,主人翁地位和风光不再。同期,体制外产业工人大增,出现了“农民工”阶层,人数达到亿。他们为社会发展作出了贡献,但受到的制度性不公平待遇长期存在。农民工群体内部也在发生分化,出现了私营企业主、个体户、务工人员、无业或失业农民工等。

十大阶层(农业劳动者阶层

农业劳动者阶层比1978年减少37%。目前大约占比为25%左右。随着社会进步和新农村建设等政策推行,他们的现代意识日益增强,思想得到解放,观念得到更新,绝大多数农民的生活水平有明显提高。同时,在工业化、城镇化的进程中,农民阶层内部发生剧烈分化,出现了农业劳动者、乡镇企业工人、外出农民工、农村雇工、农村文教科医工作者、农村个体工商业者、农村私营企业主、乡镇企业管理者、农村管理干部等。总的来看,这个阶层规模仍然过大。从未来走向看,随着城镇化的推进,农业生产方式的改变,特别是农村年轻一代思想观念和生活方式的改变,其规模将来仍会进一步缩小。

十大阶层(城乡无业失业半失业者阶层

包括生活处于贫困状况并缺乏就业保障的工人、农民和无业、失业、半失业人员。由于种种原因,他们沦为社会底层,基本不占有组织资源、文化资源和经济资源。

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